Saņemot priekšapstiprinājumu darba atļaujai ziemeļkiprā
Legālai nodarbinātībai Ziemeļkiprā (TRSK) ārvalstu pilsoņiem ir jāiegūst iepriekšēja darba atļauja. Šo dokumentu izsniedz darba devējs, un tas ir pirmais oficiālais solis pirms darba vīzas iesniegšanas un faktiskas nodarbinātības.
Kas izsniedz iepriekšējo atļauju?
Iepriekšējo atļauju izsniedz darba devējs. Pieteikuma iesniegšanas brīdī kandidātam jāatrodas uz salas legāli — vai nu bezvīzu tūrisma režīmā, vai ar uzturēšanās atļauju (UA). Darba devējs iesniedz pieprasījumu TRSK Darba un sociālās aizsardzības ministrijā, norādot amatu, darba nosacījumus un informāciju par kandidātu. Pēc tam vakance tiek publicēta divas nedēļas, lai atrastu vietējos darbiniekus, nodrošinot priekšrocības TRSK pilsoņiem.
Atļaujas iegūšanas procedūra
- Darba devējs iesniedz pieteikumu Darba ministrijā par atļauju nodarbināt ārzemnieku, apliecinot vietējo kandidātu neesamību.
- Pēc divu nedēļu gaidīšanas perioda un vietējo kandidātu trūkuma tiek izsniegta iepriekšēja atļauja.
- Kandidāts izbrauc no Ziemeļkipras (parasti uz divām nedēļām uz Turciju) un ieceļo atpakaļ ar atļaujas dokumentu.
- Ieteicams izdrukāt atļauju, lai gan informācija parasti jau ir iekļauta robežsardzes datu bāzē.
- Pēc ieceļošanas sākas darba vīzas noformēšanas process, bez kuras oficiāla nodarbinātība nav atļauta.
Īpaši gadījumi
- Ukrainas pilsoņiem, Turcijas skarto reģionu iedzīvotājiem un mājas darbiniekiem ir atļauts vienlaikus izbraukt un ieceļot Ziemeļkiprā caur sauszemes robežu ar Dienvidkipru.
Prasības un svarīgi aspekti
- Ieceļošanai TRSK teritorijā jābūt ar pases ar ieejas vīzu.
- Ja pēc ierašanās darbinieks nesāk darbu norādītajā vietā, iepriekšējā atļauja un tiesības uz darba vīzu tiek anulētas.
- Darba vīza ir obligāta oficiālai nodarbinātībai.
- Kopš 2025. gada, mainot darbu tajā pašā nozarē, ārvalstu darbiniekiem vienkāršota jaunas darba vīzas iegūšana.
Nobeigums
Iepriekšējās darba atļaujas iegūšana Ziemeļkiprā ir obligāts solis legālai ārvalstu pilsoņu nodarbinātībai. Procedūra aizsargā vietējo darbinieku intereses un nodrošina oficiālu nodarbinātību saskaņā ar visiem noteikumiem. Lai veiksmīgi izietu procesu, ieteicams, lai darba devējs un kandidāts stingri ievērotu TRSK darba likumdošanu un ministrijas instrukcijas.
Detalizētākai informācijai un profesionālai atbalsta sniegšanai atļauju noformēšanā var vērsties pie speciālistiem, kas specializējas Ziemeļkipras imigrācijas likumos.
"Iepriekšējā darba atļauja ir pirmais un obligātais solis legālai ārvalstu pilsoņu nodarbinātībai Ziemeļkiprā, nodrošinot visu pušu tiesību aizsardzību."