Кіпріоти посіли друге місце в ЄС за тривалістю робочого тижня

За останніми даними статистичного бюро Європейського Союзу (Євростат) за 2024 рік, на Кіпрі зафіксовано один із найвищих показників за кількістю працівників, які працюють понад 49 годин на тиждень на своїй основній роботі. Частка таких працівників на острові становить 10%, що поступається лише лідеру рейтингу — Греції (12,4%) та випереджає Францію (9,9%). У межах всього Євросоюзу частка співробітників, які працюють понад 49 годин на тиждень, становила 6,6%, що відображає тенденцію до зниження — у 2014 році цей показник становив 9,8%, а у 2019-му — 8,4%.

Ця статистика чітко свідчить про збереження проблеми перевантаження на робочому місці в деяких країнах ЄС і викликає занепокоєння у контексті балансу між життям і роботою. Високий рівень понаднормової зайнятості передбачає підвищені ризики для здоров’я співробітників та вказує на можливі недоліки в організації праці.

Цікаво, що статус зайнятості значно впливає на ймовірність понаднормової роботи. Серед самозайнятих осіб аж 27,5% працювали понад 49 годин на тиждень, що значно вище, ніж серед найманих працівників — лише 3,4%. Це відображає характер самозайнятості: прагнення збільшити дохід, невизначеність роботи та відсутність чітко регламентованої норми часто спонукають до довшої праці.

Крім того, понаднормова робота характерна насамперед для професій, де потрібна висока відповідальність і довготривалі завдання. Серед груп працівників найчастіше понаднормово працювали кваліфіковані сільськогосподарські, лісові та рибальські спеціалісти — 26,2% із них працювали понад 49 годин на тиждень, а також менеджери — 21,1%. Це підкреслює проблему в секторах, де робота вимагає фізичної сили, оперативного реагування та часто гнучкого графіка.

Низькі показники понаднормової роботи зафіксовані в країнах Балтії та Східної Європи: Болгарія — 0,4%, Латвія — 1,0%, Литва — 1,4%. Така ситуація може відображати відмінності в трудовій культурі, економічних стандартах чи законодавчих обмеженнях щодо робочого часу.

Таким чином, дані Євростату за 2024 рік підтверджують стале зниження частки працівників, які працюють понаднормово загалом по ЄС, але також демонструють значні відмінності між країнами, статусами зайнятості та професіями. Кіпр із показником у 10% залишається одним із лідерів за понаднормовою роботою, поступаючись лише Греції, і це привертає увагу до питань регулювання робочого часу та забезпечення ефективного балансу між діяльністю та відпочинком.